9月22日，高邦蘇州獵頭從蘇州市政府得知，為了吸引人才，有來(lái)蘇就業(yè)意愿并符合以下條件之一的人員，在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請(qǐng)辦理落戶。
《市政府關(guān)于調(diào)整人才落戶相關(guān)政策的通知》
為進(jìn)一步搶抓長(zhǎng)三角區(qū)域一體化、江蘇自貿(mào)區(qū)蘇州片區(qū)等國(guó)家戰(zhàn)略疊加機(jī)遇，加快構(gòu)筑人才競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展新優(yōu)勢(shì)，奮力推動(dòng)蘇州高質(zhì)量發(fā)展走在最前列，市政府決定對(duì)人才落戶相關(guān)政策進(jìn)行調(diào)整。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、有來(lái)蘇就業(yè)意愿并符合以下條件之一的人員，在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請(qǐng)辦理落戶：
（一）在國(guó)（境）外取得學(xué)士及以上學(xué)位并取得國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)人員；
（二）具有全日制本科學(xué)歷及學(xué)士學(xué)位以上人員；
（三）具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的人員。
以上人員中博士研究生、正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡不超過(guò)55周歲，碩士研究生、副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡不超過(guò)50周歲，本科學(xué)歷人員年齡不超過(guò)45周歲。
二、在蘇就業(yè)并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的以下人員，在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請(qǐng)辦理落戶：
（一）具有碩士研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位及以上（含留學(xué)人員）、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱、國(guó)家職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）一級(jí)條件之一的人員；
（二）具有本科學(xué)歷（含留學(xué)人員）、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱、國(guó)家職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）二級(jí)條件之一的人員，年齡不超過(guò)45周歲。
以上人員如符合本通知第一條規(guī)定的條件，可按該條件申請(qǐng)辦理落戶。
三、具有大專學(xué)歷或國(guó)家職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）三級(jí)，年齡不超過(guò)35周歲，在蘇穩(wěn)定就業(yè)并在申報(bào)單位連續(xù)繳納（不含補(bǔ)繳）社會(huì)保險(xiǎn)6個(gè)月以上的人員，在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請(qǐng)辦理落戶。
四、申請(qǐng)及辦理
符合第一條規(guī)定的人員，由本人到合法穩(wěn)定住所所在地的人力資源和社會(huì)保障部門辦理。無(wú)合法穩(wěn)定住所的可遷入公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的人才集體戶，由本人到人才集體戶所在地的人力資源和社會(huì)保障部門辦理。
符合第二條、第三條規(guī)定的人員由申報(bào)單位到單位注冊(cè)地所在地的人力資源和社會(huì)保障部門辦理。
符合上述條件的人員，除本人戶口準(zhǔn)遷外，允許其配偶及未成年、失業(yè)未婚子女隨遷到合法穩(wěn)定住所。
對(duì)擬落戶的對(duì)象實(shí)行公示制度。
五、符合第二條、第三條規(guī)定的人員所持的國(guó)家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書應(yīng)符合最新施行的蘇州市高技能人才緊缺職業(yè)（工種）目錄要求。市人力資源和社會(huì)保障局可根據(jù)需要，組織研究建立職業(yè)技能水平評(píng)價(jià)機(jī)制。
六、各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門應(yīng)建立健全誠(chéng)信備案機(jī)制,凡發(fā)現(xiàn)違背誠(chéng)信承諾或提供虛假信息、材料等失信行為的單位或個(gè)人，按規(guī)定予以懲戒。在人才落戶過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)單位或個(gè)人涉嫌違法犯罪的，應(yīng)及時(shí)移交公安、市場(chǎng)監(jiān)管等相關(guān)部門處理。
具體辦法由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)部門制定。
七、本通知適用于蘇州市行政區(qū)域。市人力資源和社會(huì)保障局制訂具體操作細(xì)則并組織實(shí)施。
八、本通知自2020年5月1日起執(zhí)行，市政府之前發(fā)布的文件與本通知不一致的，按本通知執(zhí)行。
